Los contratos para los Teamsters y sindicatos que representan a la policía del condado y funcionarios correccionales fueron aprobados por los legisladores
White Plains – Los legisladores aprobaron nuevos contratos para cinco sindicatos que representan a los trabajadores del condado de Westchester como uno de los últimos actos antes de un cambio en el liderazgo del gobierno.
Los contratos para los Teamsters y sindicatos que representan a la policía del condado y funcionarios correccionales fueron aprobados por los legisladores el jueves, a pesar de un impulso anterior de los demócratas para suspender los votos hasta 2018, cuando el demócrata George Latimer reemplace al ejecutivo republicano del condado Rob Astorino.
“Son contratos justos y fue lo correcto”, dijo Mike Kaplowitz, presidente de la Junta de Legisladores del condado, al rotativo The Journal News. Kaplowitz. Dijo que los contratos se volvieron a votar porque se negociaron de buena fe y con la luz verde de Latimer.
Los contratos fueron aprobados por unanimidad en una votación de 16-0, y el legislador Ken Jenkins abandonó el recinto legislativo justo antes de la votación de los contratos. Jenkins será nombrado subdirector del condado en la administración de Latimer.
Cuando los contratos fueron originalmente programados para votar, la líder de la mayoría demócrata Catherine Borgia presionó para aplazar la votación hasta 2018 a petición de Latimer. Hubo preocupación de que el gasto en el presupuesto de 2018 representara algunos pero no todos los aumentos de los nuevos contratos sindicales.
Administración Astorino
Kaplowitz calificó el próximo año como un “año pesado”. El presidente culpó a la administración saliente por dejar al condado en una situación financiera inestable al presionar para mantener intacto el impuesto inmobiliario sobre el aumento de costos, lo que resulta en desequilibrios estructurales anuales.
Beneficios
Los nuevos contratos incluyen alzas salariales retroactivos. Todos los contratos nuevos se ejecutarán hasta el 31 de diciembre de 2019, excepto el contrato de los Teamsters que expira el 31 de diciembre de 2020.
Tres sindicatos de condado siguen trabajando en contratos caducados, incluido el CSEA, el sindicato más grande del condado. Esa unión ha estado sin un trato desde 2011. La Asociación de Enfermeras del Estado de Nueva York y la Unidad de Investigadores de Fiscales de Distrito tienen contratos caducados desde 2016.
Según la ley estatal, los términos del contrato expirado permanecen hasta que se apruebe un nuevo acuerdo.
[tabs type=”horizontal”][tabs_head][tab_title]Los nuevos contratos fueron para:[/tab_title][/tabs_head][tab]
- El Departamento de Seguridad Pública PBA. El acuerdo de PBA incluye un aumento salarial anual de 2.5 por ciento en 2015-17 y un aumento de 2.75 por ciento en 2019.
- El Departamento de oficiales superiores de seguridad pública, que representa a la policía del condado de mayor rango. El contrato establece que el teniente paga un 17 por ciento por encima del salario base para sargentos y los salarios de los capitanes un 17 por ciento por encima del salario de los tenientes. También establece otros pasos para pagar a los inspectores y aumenta el pago de la longevidad y las horas extraordinarias.
- Correction Officer Benevolent Association. Para los empleados contratados antes de 2012, habrá un aumento del 2.05 por ciento hasta 2016-19. Para los empleados contratados después de 2012, los aumentos anuales serán de 2.95 por ciento. El pago por longevidad se incrementará en $50 en cada paso y $200 en el año cinco.
- Corrección de oficiales superiores. El acuerdo incluye aumentos anuales de 2.5 por ciento en 2016, 2017, 2018 y 2.75 por ciento de aumento en 2019. El acuerdo expira 2020.
- Los Teamsters. El acuerdo incluye un aumento del 2.5 por ciento en 2018 y 2019, y un aumento del 3 por ciento en 2010. El acuerdo vence el 2021.
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Sala de Redacción / WestchesterHispano
Publicado el 30 de diciembre 2017
