Demandan a su ex empleador y esperan veredicto en la Corte Federal, para recuperar salarios impagos de más de $200 mil
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Trabajadores Logran Victoria en Juicio por Robo de Salarios
Tres trabajadores que laboraban para la empresa TDL Management Corp., demandaron y llevaron a la corte a su ex empleador, por pagarles sus salarios con cheques sin fondo y no cumplir con el pago de las horas extras que hicieron los obreros.
De acuerdo a la demanda contra TLD Management Corp., TDL Restoration Inc. y los directores de estas empresas, actualmente en la Corte Federal Distrito Sur, ubicada en la ciudad de White Plains, las empresas contratistas, dedicadas al servicio de construcción y reparación de viviendas les debe a sus ex trabajadores una suma mayor a los $200 mil dólares.
La queja alega que estos empleadores no les pagaron a sus obreros por todas las horas que trabajaron, que nunca pagaron horas extras, y que les “pagaron” en repetidas ocasiones con cheques devueltos, sin fondos, y que violaron otras disposiciones de la Ley de normas laborales justas. y la Ley del Trabajo de Nueva York.
Uno de los afectados es Joaquín Vicente, de 34 años, quien recibió cinco cheques sin fondo y no recibió el pago por las horas extra que trabajó. Estuvo trabajando durante tres años, en tareas de construcción y remodelación de apartamentos, pero luego le pagaban con cheques que rebotaban.
El segundo de los tres obreros demandantes es Josué Bisonó, de 26 años de edad, quien junto a sus dos ex compañeros de trabajo, espera que el juez federal haga justicia y les paguen todo lo que les deben en salarios.
“Trabajé haciendo demolición, reparación de techos y todo tipo de trabajo en construcción”, dijo el joven originario de República Dominicana. “Estamos resolviendo este problema de pago con cheques sin fondos y robo de salarios”, dijo.
A Edgar Méndez, de 30 años, de origen guatemalteco, otro de los tres obreros demandantes, le pagaron con un cheque que rebotó por no tener fondos. Trabajó durante dos años y medio, “y no entiendo por qué mi jefe no cumplió con pagar por mi trabajo. Tampoco me pagaron las horas extras”, dijo.
El juicio se encuentra en la recta final y se espera el veredicto del juez.
Mientras tanto, líderes de la comunidad le están ofreciendo su respaldo. Son apoyados directamente por el Programa de Jornaleros de Caridades Católicas y de Obreros Unidos de Yonkers, y sus familiares.
También respaldan a los trabajadores: Worker Justice Center, Alianza Laboral de Westchester/Westchester Labor Alliance, (CRC, Community Resource Center), Neighbors Link, United Community Center of New Rochelle, Don Bosco Workers), y la Red Nacional de Jornaleros Organizados.
Sala de Redacción/Westchestr Hispano
